完善底层劳动者权益不要玩噱头


漫画/李华

四川宜宾市70名获得省市表彰的优秀环卫工人从18日开始分4批被送往新加坡学习。他们将通过参观和采访了解新加坡先进的卫生设施运营和管理经验。(11月28日《人民日报》)

给环卫工人出国的机会是个好主意,毕竟,这给环卫工人传达了更实质性的意义。环卫工人是底层工人。因此,他们需要来自各行各业的更多关怀,来自系统的温暖和来自福利的温暖。这样一个出国留学的机会自然可以算作一个内容。环卫工人的这种待遇自然会让人开心。但是,为什么当环卫工人出国检查时,他们没有受到表扬,而是受到质疑?

一方面,正如许多人担心的,“有机会的人是底层工人,出国的人是领导者”。令人担忧的是,真正出国考察的人很可能会与好人和坏人混为一谈,原本为底层工人提供便利的政策也可能成为一些有钱有势的人的“盛宴”。没关系,但名义上,受益的仍然是环卫工人。这样的名字是不真实的,有一双臭皮肤。自然,人们很难接受它。

另一方面,卫生工作者出国检查的现实意义是什么?效果如何?这些也令人担忧。如果达不到预期的效果,海外调查的经验将不可避免地变成痴心妄想。官员们解释说,卫生工作者出国检查的主要目的是为了营造一种关心卫生工作者的良好氛围。问题是,营造关怀氛围不是经过海外考察后的定性,而是来自于政策的持续关怀和保护。至于先进概念和系统的研究,对于环卫工人来说,这有点“虚假和空洞”。有比他们更适合学习的人。充其量,它拓宽了环卫工人的视野。但这真的能带来预期的结果吗?显然,这是非常困难的。

因此,环卫工人出国学习似乎是不伦不类的。此类行动的唯一目的是向公众发送信息:我们的环卫工人出国检查了。你知道我们有多关心底层工人吗?这个想法本身就是一个隐藏人们眼睛和耳朵的花招,希望迷惑公众。甚至有机会出国留学。底层工人的待遇和福利应该是好的,可以暂时留在后面。这种困惑越多,相信的人就越少,看穿的人就越多。他们不敢说宜宾的举动是真的,但他们无法逃脱怀疑。

然而,不可否认,底层工人的权益确实需要改善,待遇和福利的改善迫在眉睫。然而,这种改善应该是一个系统的、完善的和持久的系统,而不是给少数人出国的机会。为了改善底层工人的待遇,必须尽最大努力使用金钱。对环卫工人来说,最紧迫的问题仍然是提高工资和福利水平,而不是出国检查。那只是锦上添花。工资和福利是提供及时帮助的唯一手段。

不要耍花招,提高底层工人的权益。这种做法除了做足够多的保全面子的项目外,没有其他效果。解决真正的问题几乎没有用。如果你真的想改善底层工人的待遇,请从实际工资和福利开始。这是底层工人的祝福,而不是磨难。(龙敏飞)

(来源:齐鲁晚报:)

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